企业年金是什么?有什么需要注意的?

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我们都知道一般上班族,单位都会给缴纳五险一金。

以后,可能会有越来越多的单位给员工缴纳“五险二金”了,这多出来的“一金”就是“企业年金”。

什么是企业年金呢?

正式的解释是在国家政策指导下,由企业及职工根据自身经济状况,在参加基本养老保险的基础上自主建立的一项补充养老保险制度。

企业年金其实就是除了咱们基本养老保险之外,由企业主导来买的一种商业养老保险。咱们知道随着咱们国家老年人越来越多,咱们这个基本养老保险未来可能会越来越紧张,所以买一些补充的养老保险或者自己攒点钱是很必要的。

那保费怎么交呢?由谁来交呢?

企业年金的费用是由企业和员工个人共同来承担的,交多少可以由企业和员工自己定,交的多以后就领的多,不过能缴纳的金额有一个上限,就是企业和员工每年缴费总额不超过本企业员工工资总额的12%。

有了这个企业年金之后,每个参加了企业年金的员工都将拥有一个企业年金的个人账户,企业和个人缴的费都将存入这个账户中,有一定的利息。

那到退休了,你就可以按月领取账户里的钱,也可以一次性的取出来。

那退休之前这个企业年金能不能取呢?

一般是不允许取的,但是有这样几种情况是可以的取出来的。

第一种,就是你移民,出国定居,这是可以申请一次性领取出来的。

第二种,就是因为生病或者伤残丧失了劳动能力,也可以申请领取,最后一种就是退休前去世了,可以由继承人来申请领取。

不在这家企业工作了,也不能领取吗?

目前是不能领的,如果离职了,你的下家也有企业年金的制度,那就把你的年金账户转移过来,如果下家没有企业年金,那你的年金账户就还放在上一家单位给管着,反正是不能领取。

这种就相当于是一种强制储蓄,让我们在年轻且能获得稳定收入来源时,养成良好的定期存钱的习惯,为未来的老年生活做一个积累。

现在,这个企业年金并不是强制所有公司都要,很多公司是作为一种给员工的福利项目,因为企业也要交一部分钱,所以大家可以了解一下自己的单位有没有这个建立企业年金的计划。

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